GUEDOU Emeraude Collaborateur administratif L'Opcommerce 251 boulevard Pereire 75017 Paris +33 155374151 eguedou@lopcommerce.com http://www.lopcommerce.com https://www.achatpublic.com/ 7 Étude sur l’attractivité et les leviers de fidélisation 251 boulevard Pereire 75017 Paris Le présent Accord-cadre, est lancé dans le but de comprendre et d'améliorer l'attractivité des Métiers. Il s'agit donc d'analyser les facteurs influençant l'attractivité des métiers dans le secteur du commerce afin de proposer des stratégies visant à attirer de nouveaux talents et à répondre aux besoins en compétences. L'étude devra donc servir à atteindre certains objectifs spécifiques que sont : 1) Identifier les facteurs d'attractivité : Mesurer la notoriété de la branche concernée, ainsi que sa perception auprès du grand public. Analyser les perceptions des métiers de la branche concernée auprès des jeunes diplômés, des professionnels du secteurs, ou de publics spécifiques liés à la branche Évaluer l'impact des conditions de travail, des perspectives de carrière, et des politiques de rémunération sur l'attractivité des métiers. 2) Analyser les problématiques de recrutement : Identifier les principaux obstacles rencontrés lors des processus de recrutement. Examiner les écarts entre les compétences recherchées et celles disponibles sur le marché. 3) Évaluer les Politiques de fidélisation : Analyser l'efficacité des politiques RH actuelles en matière de fidélisation des salariés. Identifier les meilleures pratiques en matière de rétention des employés dans des secteurs similaires. 4) Proposer des recommandations stratégiques : Formuler des recommandations concrètes pour améliorer l'attractivité et la fidélisation des salariés. Développer des plans d'action adaptés aux spécificités de chaque branche professionnelle concernée. Réaliser un benchmark des pratiques innovantes présentes dans d’autres secteurs Néant Situation juridique: Le candidat peut présenter sa candidature sous forme d’un document unique de marché européen (DUME), en lieu et place des formulaires DC1 et DC2. En cas de groupement d’opérateurs économiques, chacun des membres du groupement fournira un formulaire DUME complété. Capacité économique et financière: 1. Déclaration concernant le chiffre d'affaires global du candidat et, le cas échéant, le chiffre d'affaires du domaine d'activité faisant l'objet du marché public, portant au maximum sur les trois derniers exercices disponibles en fonction de la date de création de l'entreprise ou du début d'activité de l'opérateur économique, dans la mesure où les informations sur ces chiffres d'affaires sont disponibles. Capacité technique: 1. Une déclaration indiquant les effectifs moyens annuels du candidat et l'importance du personnel d'encadrement pour chacune des trois dernières années. 2. Une liste des principales livraisons effectuées ou des principaux services fournis au cours des trois dernières années, indiquant le montant, la date et le destinataire public ou privé. Les livraisons et les prestations de services sont prouvées par des attestations du destinataire ou, à défaut, par une déclaration de l'opérateur économique. 70 Valeur technique 30 Prix 2025-03-24T16:00:00 120 2025-004 Les offres peuvent uniquement être remises électroniquement. Valeur estimée hors TVA : 160000.00 EUR GUEDOU Emeraude Collaborateur administratif L'Opcommerce 251 boulevard Pereire 75017 Paris +33 155374151 eguedou@lopcommerce.com http://www.lopcommerce.com GUEDOU Emeraude Collaborateur administratif L'Opcommerce 251 boulevard Pereire 75017 Paris +33 155374151 eguedou@lopcommerce.com https://www.achatpublic.com/ GUEDOU Emeraude Collaborateur administratif L'Opcommerce 251 boulevard Pereire 75017 Paris +33 155374151 eguedou@lopcommerce.com http://www.lopcommerce.com 25-24072 3.2.5 L'Opcommerce 2025-03-03 2025-03-24T16:00:00 2025-05-02 471 Sondage, enquête 75 Étude sur l’attractivité et les leviers de fidélisation Avis de marché - Avis n° 25-24072 du 03/03/2025
Avis de marché
Département(s) de publication : 75
Annonce n° 25-24072
Services
Section 1 - Identification de l'acheteur
Nom et adresse officiels de l'organisme acheteur : L'Opcommerce
Correspondant : GUEDOU Emeraude, Collaborateur administratif
Adresse : 251 boulevard Pereire , 75017 Paris
Coordonnées :
Téléphone : +33 155374151
Courriel : eguedou@lopcommerce.com
Adresse internet : http://www.lopcommerce.com
Adresse internet du profil d'acheteur : https://www.achatpublic.com/
Section 2 - Description du marché
Objet du marché : Étude sur l’attractivité et les leviers de fidélisation
Lieu d'exécution : 251 boulevard Pereire , 75017 Paris
Section 3 - Caractéristiques du marché
Caractéristiques principales : Le présent Accord-cadre, est lancé dans le but de comprendre et d'améliorer l'attractivité des Métiers. Il s'agit donc d'analyser les facteurs influençant l'attractivité des métiers dans le secteur du commerce afin de proposer des stratégies visant à attirer de nouveaux talents et à répondre aux besoins en compétences. L'étude devra donc servir à atteindre certains objectifs spécifiques que sont : 1) Identifier les facteurs d'attractivité : Mesurer la notoriété de la branche concernée, ainsi que sa perception auprès du grand public. Analyser les perceptions des métiers de la branche concernée auprès des jeunes diplômés, des professionnels du secteurs, ou de publics spécifiques liés à la branche Évaluer l'impact des conditions de travail, des perspectives de carrière, et des politiques de rémunération sur l'attractivité des métiers. 2) Analyser les problématiques de recrutement : Identifier les principaux obstacles rencontrés lors des processus de recrutement. Examiner les écarts entre les compétences recherchées et celles disponibles sur le marché. 3) Évaluer les Politiques de fidélisation : Analyser l'efficacité des politiques RH actuelles en matière de fidélisation des salariés. Identifier les meilleures pratiques en matière de rétention des employés dans des secteurs similaires. 4) Proposer des recommandations stratégiques : Formuler des recommandations concrètes pour améliorer l'attractivité et la fidélisation des salariés. Développer des plans d'action adaptés aux spécificités de chaque branche professionnelle concernée. Réaliser un benchmark des pratiques innovantes présentes dans d’autres secteurs
Refus des variantes.
Section 4 - Durée du marché ou délai d'exécution
Section 5 - Conditions relative au marché
Cautionnement et garanties exigés : Néant
Unité monétaire utilisée, l'euro.
Les candidatures et les offres seront entièrement rédigées en langue française ainsi que les documents de présentation associés.
Section 6 - Justifications à produire quant aux qualités et capacités du candidat
Documents à produire obligatoirement par le candidat, à l'appui de sa candidature :
    Documents à produire à l'appui des candidatures par le candidat, au choix de l'acheteur public :
      Documents à produire obligatoirement par l'attributaire, avant la signature et la notification du marché public ou de l'accord-cadre (formulaire NOTI1) :
        Autres renseignements demandés : Situation juridique: Le candidat peut présenter sa candidature sous forme d’un document unique de marché européen (DUME), en lieu et place des formulaires DC1 et DC2. En cas de groupement d’opérateurs économiques, chacun des membres du groupement fournira un formulaire DUME complété. Capacité économique et financière: 1. Déclaration concernant le chiffre d'affaires global du candidat et, le cas échéant, le chiffre d'affaires du domaine d'activité faisant l'objet du marché public, portant au maximum sur les trois derniers exercices disponibles en fonction de la date de création de l'entreprise ou du début d'activité de l'opérateur économique, dans la mesure où les informations sur ces chiffres d'affaires sont disponibles. Capacité technique: 1. Une déclaration indiquant les effectifs moyens annuels du candidat et l'importance du personnel d'encadrement pour chacune des trois dernières années. 2. Une liste des principales livraisons effectuées ou des principaux services fournis au cours des trois dernières années, indiquant le montant, la date et le destinataire public ou privé. Les livraisons et les prestations de services sont prouvées par des attestations du destinataire ou, à défaut, par une déclaration de l'opérateur économique.
Section 7 - Critères d'attribution
Offre économiquement la plus avantageuse appréciée en fonction des critères énoncés ci-dessous avec leur pondération :
  • Valeur technique : 70%
  • Prix : 30%
Section 8 - Mode de passation du marché
Type de procédure : procédure adaptée
Section 10 - Conditions de délai
Date limite de réception des offres : 24/03/2025 à 16:00
Délai minimum de validité des offres : 120 jours à compter de la date limite de réception des offres.
Section 11 - Autres renseignements
Numéro de référence attribué au marché par le pouvoir adjudicateur / l'entité adjudicatrice : 2025-004
Renseignements complémentaires : Les offres peuvent uniquement être remises électroniquement. Valeur estimée hors TVA : 160000.00 EUR
Section 12 - Adresses complémentaires
Adresse auprès de laquelle des renseignements d'ordre administratif et technique peuvent être obtenus : L'Opcommerce
Contact : GUEDOU Emeraude, Collaborateur administratif
Adresse :251 boulevard Pereire , 75017 Paris
Coordonnées : 
Téléphone : +33 155374151
Courriel : eguedou@lopcommerce.com
Adresse internet : http://www.lopcommerce.com
Adresse auprès de laquelle les documents peuvent être obtenus : L'Opcommerce
Contact : GUEDOU Emeraude, Collaborateur administratif
Adresse :251 boulevard Pereire , 75017 Paris
Coordonnées : 
Téléphone : +33 155374151
Courriel : eguedou@lopcommerce.com
Adresse à laquelle les offres/candidatures/demandes de participation doivent être envoyées : L'Opcommerce
Contact : GUEDOU Emeraude, Collaborateur administratif
Adresse :251 boulevard Pereire , 75017 Paris
Coordonnées : 
Téléphone : +33 155374151
Courriel : eguedou@lopcommerce.com
Adresse internet : http://www.lopcommerce.com
Section 14 - Informations complémentaires
Date d'envoi du présent avis à la publication : 03/03/2025
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L’essentiel du marché

  • Nom de l'organisme acheteur : L'Opcommerce
  • A l'attention de : Emeraude GUEDOU Collaborateur administratif
  • Adresse : 251 boulevard Pereire, 75017, Paris 
  • Téléphone : +33 155374151
  • Courriel : eguedou@lopcommerce.com
  • Adresse internet : http://www.lopcommerce.com
  • Adresse internet du profil d'acheteur : https://www.achatpublic.com/
  • Accès électronique à l'information : https://www.achatpublic.com/
  • Soumission des offres et des demandes de participation par voie électronique : http://www.lopcommerce.com
  • Objet du marché : Étude sur l’attractivité et les leviers de fidélisation
  • Caractéristiques principales : Le présent Accord-cadre, est lancé dans le but de comprendre et d'améliorer l'attractivité des Métiers. Il s'agit donc d'analyser les facteurs influençant l'attractivité des métiers dans le secteur du commerce afin de proposer des stratégies visant à attirer de nouveaux talents et à répondre aux besoins en compétences. L'étude devra donc servir à atteindre certains objectifs spécifiques que sont : 1) Identifier les facteurs d'attractivité : Mesurer la notoriété de la branche concernée, ainsi que sa perception auprès du grand public. Analyser les perceptions des métiers de la branche concernée auprès des jeunes diplômés, des professionnels du secteurs, ou de publics spécifiques liés à la branche Évaluer l'impact des conditions de travail, des perspectives de carrière, et des politiques de rémunération sur l'attractivité des métiers. 2) Analyser les problématiques de recrutement : Identifier les principaux obstacles rencontrés lors des processus de recrutement. Examiner les écarts entre les compétences recherchées et celles disponibles sur le marché. 3) Évaluer les Politiques de fidélisation : Analyser l'efficacité des politiques RH actuelles en matière de fidélisation des salariés. Identifier les meilleures pratiques en matière de rétention des employés dans des secteurs similaires. 4) Proposer des recommandations stratégiques : Formuler des recommandations concrètes pour améliorer l'attractivité et la fidélisation des salariés. Développer des plans d'action adaptés aux spécificités de chaque branche professionnelle concernée. Réaliser un benchmark des pratiques innovantes présentes dans d’autres secteurs

Informations pratiques

  • Date limite de réception des offres : 24/03/2025 à 16:00
  • Délai minimum de validité des offres : 120 jours
  • Critères d'attribution : Offre économiquement la plus avantageuse appréciée en fonction des critères énoncés ci-dessous :
    • Valeur technique : 70 %
    • Prix : 30 %
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