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<TEXTE cid="JORFTEXT000045641233" date_publi="2022-04-24" date_signature="2022-04-22" nature="DECRET" nor="TFPF2202942D" num="2022-633" num_parution_jo="0096">
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<TITRE_TXT c_titre_court="Décret n°2022-633 du 22 avril 2022" debut="2022-04-25" fin="2999-01-01" id_txt="LEGITEXT000045645657">Décret n° 2022-633 du 22 avril 2022 relatif à la protection sociale complémentaire en matière de couverture des frais occasionnés par une maternité, une maladie ou un accident dans la fonction publique de l'Etat</TITRE_TXT>
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<TITRE_TM debut="2999-01-01" fin="2999-01-01" id="JORFSCTA000045641248">Chapitre III : Cotisations des bénéficiaires</TITRE_TM>
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<br/>La cotisation d'un bénéficiaire actif se décompose en trois parts :<br/>1° Une part acquittée par l'employeur correspondant, conformément à l'accord interministériel du 26 janvier 2022 susvisé, à 50 % de la cotisation d'équilibre calculée conformément à l'article 14 ;<br/>2° Une part individuelle forfaitaire acquittée par le bénéficiaire actif, constituant une fraction de la cotisation d'équilibre. Cette fraction, fixée par arrêté des ministres chargés de la fonction publique et du budget, est identique pour l'ensemble des contrats collectifs souscrits par les différents employeurs publics de l'Etat pour les bénéficiaires actifs mentionnés à l'article 2 ;<br/>3° Une part individuelle solidaire acquittée par le bénéficiaire actif. Cette part est calculée pour chaque contrat collectif en appliquant un coefficient à la rémunération mensuelle brute du bénéficiaire actif définie dans les documents de la consultation mentionnés à l'article 8, prise en compte dans la limite du plafond mensuel fixé en application de l'article L. 241-3 du code de la sécurité sociale.</p>
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